۴- نکته های کاری (۱)

خیلی از بچه های دانشجو (بخصوص صنایعی ها) معمولا خیلی زود و از همون دوران دانشجوئی٬ کار کردن رو شروع می‌کنن. یادمه وقتی که خودم می‌خواستم اولین کارمو شروع کنم٬ خیلی از چیزائی که از سال بالائی ها یاد گرفته بودم٬ حسابی به دردم خورد. چند وقت پیش به فکر افتادم که اونا رو یه جوری مدون و مکتوب کنم تا شاید بشه به یه طریقی اونو در اختیار بچه ها (بخصوص اونائی که تازه می خوان برن سر کار) قرار داد. بد نیست چند تا از اونا رو اینجا بیارم. شاید به درد کسی بخوره.

این نکته ها نظرات شخصی منه و ادعا نمی کنم همشون درسته٬ برای همین خوشحال می‌شم اگه نظرتون رو راجع بهشون بدین و اگه نکته دیگه‌ای هم به ذهنتون می رسه٬ بهش اضافه کنین:

  • قبل از هر چیز٬ سعی کنید راه کاری‌تون رو درست انتخاب کنید. مطمئنا راه درست همه آدما٬ با هم یکی نیست. این بستگی به خیلی چیزا داره؛ مثل توانمندی فردی٬ علاقه٬ وجود فرصت پیشرفت٬ جذابیت خود شغل٬ محیط شغلی و ...
  • سعی کنید در انتخاب شغل٬ علاوه بر اینکه حواستون هست که موقعیتها رو از دست ندین٬ ولی دید بلندمدت هم داشته باشین. خیلی وقتها جدا شدن از یک شغل آسون نیست.
  • عوض نمودن متعدد شغل٬ خیلی مناسب نیست. در عین حال اگه واقعا دارید توی یه شغل در جا می‌زنید و فسیل می‌شین٬ سریع به فکر جابجا شدن باشید.
  • رفتار آدم توی محیط کار (بخصوص جای جدید) خیلی اهمیت داره. افراد با شما همونطوری برخورد خواهند کرد که بهشون اجازه دادید! پس سعی کنید مرزهای کار٬ دوستی٬ شوخی٬ جدیت٬ طرز صحبت و ... رو برای خودتون مشخص کنید و بذارید بقیه هم اینا رو بدونن.
  • سعی کنید از وقتی که توی محیط کارتون هستید٬ حداکثر استفاده رو ببرید و عملکرد بالائی برای سازمانتون داشته باشید. حداقلش اینه که وجدان کاریتون سالم می‌مونه و شکل خوبی می‌گیره. مطمئن باشین اگه این کار رو نکنین٬ بعدها خودتون دچار مشکل می‌شین.16.gif
  • از توانمندیهای جانبی تون توی محیط کار استفاده کنید. بد نیست اگه چیزی رو بلدید (حتی اگه مستقیما به کارتون مربوط نمی شه)٬ بقیه رو جمع کنین و به اونا هم یاد بدید.
  • حتما مهارتهای کار با کامپیوتر رو یادبگیرید. بلد بودن اونا علاوه بر اینکه تو کار بدردتون می‌خوره٬ توی محیط کار وجهه مناسبی براتون بوجود میاره.
  • مواظب باشین تو محیط کار به چیزی معتاد نشین!!13.gif که دیگه ترک کردنش کار راحتی نیست. (نترسید بابا٬ منظورم چیزائی مثل اینترنت٬ روزنامه٬ حرف زدن زیاد٬ چرت سر ظهر!! و ... است04.gif. چرا فکر بد می‌کنین آخه؟)
  • رک و راست بودن رو حتما یاد بگیرید. اگه کارتون زیاده اونوقت همکارتون ازتون می‌خواد یه کاری رو بکنین که وظیفه تون نیست، اصلا رودربایستی نکنین و بگین که الان نمی‌تونین. البته یه موقع اینو با بی احترامی و کمک نکردن به دیگران اشتباه نگیرین.
  • سعی کنید شیوه مورد قبول سازمان رو توی ارتباطات کاریتون رعایت کنین. مثلا اگه توی یه سازمان دولتی هستین که باید سلسله مراتب رعایت بشه، مواظب باشین اشتباهی به مدیر یه واحد دیگه نامه ننویسین که روزگارتون دیدنی می‌شه!!
  • مواظب موفقیتها و شکستهاتون توی محیط کار باشین. متاسفانه تو خیلی از سازمانهای ما زیرآب زنی یکی از اصول سازمانیه! پس لازم نیست خیلی از چیزا رو (مثلا اینکه حقوقتون اضافه شده یا اینکه با مدیر شرکت جلسه داشتین) به همه بگید. ضمنا، شاعر میگه: که با من هر چه کرد آن آشنا کرد!!

فکر کنم  واسه این بار تا همینجا کافیه. ایشالا بعدا بازم راجع به این موضوع می‌نویسم.

اما چند تا نکته:

۱. دوست عزیزم آقای دکتر ارکات٬ تو نظرات پست قبلی به یه نکته اشاره کرده بود که بابتش ازش ممنونم05.gif. دلیل اینکه در ابتدای مطلب٬ از سازمانهای بوفالوئی و سازمانهای غازی اسم برده بودم٬ این بود که آقای بلاسکو بخاطر این نظریه اش معروف شده و می‌خواستم بگم که این ماجرا هم مربوط به ایشونه. ولی ادامه مطلب یه درس دیگه از ایشون بود و به تئوری معروفش ربطی نداشت!!

۲. از همه دوستای عزیزم که تو این چند تا یادداشت قبلی لطف کردن و نظراشونو دادند٬ ممنونم. امیدوارم بتونم جبران کنم.04.gif

۳. من بشدت به یه پروژه ITMP فارسی نیاز دارم. هر کی داره٬ ما رو دریابه. (ایشالا جبران می‌کنیم!03.gif)

۳. .... (این قسمت بدلیل ملاحظات امنیتی پاک شد!!!13.gif)

یا علی مدد.

/ 16 نظر / 13 بازدید
نمایش نظرات قبلی
امیرعلی

آرنوش جان! ببین برادر من! خدا وکیلی خودت بهانه می دی دست ما ! نوشتی روز مرد نزدیکه. بعد نوشتی کادو فراموش نشه! خب گل پسر، تو روز مرد، یا بچه ها به پدرشون کادو می دن، یا خانومها به همسرشون! تو منتظر کودوماش هستی؟ من نگرانم که فقط کادوی اولی را بگیری

آرمان

عجیبه واقعا!!!!!!!!!!!!!! خوب آرنوش جان مردم راست می گن آخه تو در این دنیا از کی می خوای کادو بگیری؟؟؟ نه از کی می خوای بگیری؟ از من و کامی و هوشی ( همون هوشنگ) ساسان و تقی و .... اینا که کادو نمی خوای؟ یا می خوای؟؟؟ یه وقت نری واسه یه کادوی روز پدر خودتو بد بخت کنیا. از این مرد های متاهل بی نوا - مثل آق مقدم خودمون- بپرس بیبین چه چیزا از مزایایزندگی با یک خانم برات می گن. نکنه کاری کرده باشی من خبر ندارم. خلاصه اگر تا حالا خبطی نکردی بازم نکن. به جوونیت رحم کن.

ایینه

سلام . در مورد وجدان ناسالم کاری با اجازتون یک نکته مرتبط رو اضافه کنم. اگر در ساعات کاری زمان را تلف کنین و یه جوری سر و ته 8 ساعت کار رو بدون انجام کار مفیدی سرهم بیارین ، صاحب کار ( صاحب شرکت ) شما به اندازه قیمت حقوق شما ضرر می کند و شما به اقیمت عمر و استعداد و جوانی تان.

سلام آرنوش نکاتی که نوشته بودی واقعا کاربردی بود ، من خود تک تک مواردی را که نوشته بودی تجربه کرده ام از محتویات وبلاگ ات لذت بردم مشهد - خانی

ئيلو

دونه دونه شو، دونه دونه ازت ياد گرفتم... مرسی

اميرحسين شاه حسينی

سلام- چطوری آرنوش . خيلی وقته از تو خبر ندارم. البته چرا فرزاد حقيقی راد گفت که روز مصاحبه توي تربيت مدرس تو رو ديده. فقط همين. سعی می کنم با تو تماس بگيرم. اميدوارم که وبلاگت هر روز کامل تر بشه و ما هم يه چيزايی ياد بگيريم. توی دانشگه که کسی چيزی ياد ما نداد. !!!

آرمان

به به می بينم که به خاطر ملاحظات امنيتی دچار خود سانسوری شدی. خوب حالا وقت باج گرفتنه. اگه می خوای اصل مطلب سانسور شده رو برای تمامی اون افراد اندکی که قبل از ژاک کردنت اونا رو نخوندن نگم بايد سر کيسه رو شل کنی.حتما متوجه هستی که اين به دليل تاثير يکی از دوستان آشنا رو منه. تا بعد.

دریا

دکتر، هر چه سريعتر به داد وبلاگتون برسين! فکر کنم وبلاگتون دچار آفتی، موريانه‌ای، چيزی شده! خود به خود نوشته‌ها آب می‌رن! عجيبا غريبا!!!!!!!

محمد

آرنوش جان٬ به خدا کار من نيست. من گفتم که همين اول دور من رو قلم بگيری. گفتم که يه موقع فکرهای ناجور نکنيها چون اون موقع اول منو ميکشی بعد دادگاهی ميکنی. دقيقا مثل هميشه.

آرمان

آره . می دونم ولی سئوال من در مورد شمال و خصوصياتشه.